北森人才管理公司北森研究院
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北森研究院，作为成立于2004年的国内领先人才管理和测评技术研究机构（BeiSen Research, 简称BSR），始终专注于本土化的人才管理与测评技术研发。研究院汇集了来自剑桥大学、北京大学、北京师范大学、中科院心理所等知名学府的近百名硕博士，他们的研究领域广泛，包括人才测评、招聘管理、继任计划以及领导力开发等，同时，他们还探索SaaS和云计算等互联网技术，已开发出超过20种具有自主知识产权的产品。
北森研究院的使命是通过整合创新的人才技术，帮助客户发掘并培养关键人才，实现企业的智慧发展。从2002年开始，北森以中国视角推动本土人才测评技术进步，相继发布了一系列产品，如2003年的在线测评系统，2004年国内首家人才测评研究院，以及2005年基于岗位胜任力模型的弈衡等。2007年，北森成立了多个分公司，逐步构建起全国的战略矩阵，并于2008年获得多项荣誉，被视为最佳测评机构。
2009年，北森进一步拓展服务，推出人才管理咨询服务和新一代产品，如人才管理云计算平台、招聘管理系统和继任发展系统，将人才管理提升到全新的“SaaS”时代。同时，北森还关注社会公益，如2005年与搜狐合作的助学活动，以及2008年设立的奖学金项目，为教育和灾区心理援助贡献力量。
