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因为需要比较总经理变更前后各两年的业绩,所选取的样本公司在总经理变更前后至少有5年的财务数据和总经理的年龄、学历数据。财务数据来自Wind数据库和CCER数据库。年龄、学历和MBA毕业院校数据通过Wind数据库和百度搜索而得。经过筛选后,得到了127家符合条件的公司,共635个年报数据可用于分析。 如何避免外部因素(行业变化、宏观*和经济危机等)对研究结果的影响? 在研究中,每个公司的业绩为本公司业绩减去“配对公司”的业绩。“配对公司”和样本公司位于同一行业,也同样是上市公司,在研究所选取的时间段内,总经理未发生变更,而且资产规模和销售规模和样本公司相比(总经理变更前一年),非常接近。也就是说,样本公司的业绩是“相对业绩”。 如何避免内部因素对研究结果的影响? 在某些公司,公司的经营实际上由董事长负责。另外,董事会的作用也不容小觑。也就是说,公司业绩的改善,不一定归功于总经理。为了印证研究的准确性,研究者从总样本(127家公司)中选取了85个公司作为子样本,采取相同方法进行了研究。子样本的选择标准是:总经理兼任董事长或总经理薪酬高于董事长—— 通过这两个指标,可以认定这些公司的实际经营者是总经理。 用什么指标来衡量公司的业绩? 很多公司在总经理变更前后,会进行盈余管理。为了避免盈余管理的影响,研究者用总资产营业利润率来衡量公司的业绩。同时,为了印证研究的准确性,还采用总资产利润率和主要受总经理影响的存货周转率作为指标,用同一方法进行了测试。