离职时，跟群里大家说什么话？

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热心网友

1、天下无不散之宴席，感激我曾经来过，并且让我认识了你们，不过因为一些原因我要退出这个群了，希望大家今后都越来越好！

2、聚不是开始，散也不是结束。感谢大家曾经给予我那么多的帮助、鼓励和支持。以后的日子，愿你们多保重！手机号码不会变，欢迎随时*扰！

3、谢谢你们，谢谢大家平日对我的照顾，萍水相逢，荣辱与共，这一段工作经历将是我以后的生活与工作里的导航，我会牢牢记得大家对我的指教，谢谢你们。

4、谢谢你们，在我刚刚入职，对业务流程不熟悉的情况下，对我的帮助和关心，有你们的帮助我才能和大家在以后的工作中一起洒下汗水，收获喜乐，谢谢你们，江湖再见。

5、因某原因，我即将离开公司了，现在准备退群，跟大家告别。感谢公司、领导和同事多年来对我的关心和帮助，祝福公司兴旺发达，祝福领导和同事们事业进步。

热心网友

可以在群里说说一些客套话，漂亮话，感谢领导和同事对自己的栽培，说自己在这里学到了很多，很高兴跟他们一起工作。

妥善的离职，友好的告别，对公司、对曾经的同事，亦是一种认可和尊重，对今后的发展，亦是厚重的一笔。离职，从来都不是简单的走人，也不是切断与上一家公司的联系，而是人生一个阶段的终结，一次工作的回顾，一份职场人际关系的梳理，一次人脉的沉淀。

扩展资料：

如果确定要离职，请提前一个月向公司递交书面申请，并向直接上司说明辞职理由。这段时间内，公司会安排接替自己的人，要做的就是将自己的工作细致整理，然后保证完整的交接。至少不要让后来人提及你时总想骂娘。带走的应该是技能，而不是资源。这属于职场道德，而不仅仅是竞业禁止。

辞职理由最好要给双方留个台阶下，即使找到更好的下家，即使跟现在的领导不共戴天，给自己编个身体不好或者照顾家庭的理由，也比跟领导撕破脸后扬长而去要好。通常情况下，工作半径会固定在某个行业，圈子里就这么些人，口碑有时比经验更重要，凡事都要给自己留条后路。

热心网友

1、选好时间点。

退群是要讲究好时间点的。在你还没正式提出辞职，或者你的辞职领导还没正式同意的时候，不宜马上退群。

毕竟这个时候可能工作上还有一些必要的交接没有处理完，或者可能某个共同参与的项目还没结束。这个时候马上就退群，会给同事和领导留下一种不负责任或者有点小心眼的印象。所以最好退群的时候，是在所有的交接工作都做好了，领导也正式批准辞职之后，再退群。

2、退群时记得发红包

如果是一个团队的小群，就可以发一个红包，写一段话（感谢领导、同事的照顾，赞美一下领导和同事每个人的优点，表达一下祝愿等），然后再优雅地退群。

这样大家基本上还会念着你的好的。红包不要太小了，免得人家说你都要走了还这么小气。那段话也一定要有真情实感、发自肺腑。

3、退群前和领导先打个招呼

和领导事先讲一下，很多人常常会忽略这个步骤。其实领导在我们在职业发展中所可能起到的作用，是最大的。

虽然要辞职了，但大家还在一个圈子里混，今后没准还有合作的机会，甚至你可能还会跳槽回到这家公司。

4、在群里写一段走心的话，和大家道别

退群之前在群里说一段走心的话，无非就是感谢大家，以及说一些祝福。因为你已经找准了比较合适的时间点，这个时间大家基本都在准备下班，手上也没有什么重大事情，都很方便的在看群。

5、变更群主

如果你曾经是一个工作群的群主，你辞职之后，大家还是要在这个群里讨论工作的。不可能你直接把群解散，将大家都踢出去。你就可以写一个通知，然后更换群主，自己退群。