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热心网友
你好!
这种情况很明显公司不想给予你经济补偿金,建议你不要写,如果写了就属于自动离职,当然你如果是*写,可以留下证据也可以。
你不写企业威胁你说不给离职证明,不发工资等,他们本身就违法,这些都不重要。当然,企业辞退你可能与工作有关,你自己从这次事情中也吸取教训,毕竟辞退找劳动仲裁什么的很耽误时间和精力,很多案件社保局还不接。
热心网友
无故被开除,为什么要我写离职申请?
因为这涉及到补偿问题,按现行劳动法规定,用工方辞退员工要有补偿,一年赔付一个月的工资,如果员工主动离职则没有补偿。
出于如上原因,才让你写离职申请。